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SNUipp-FSU 67 du Bas-Rhin

Réunions d’information syndicale, stage syndical  - 6 article(s).

22 novembre 2012
2012/2013 : Réunions d’Informations Syndicales Vous pouvez prévenir dès maintenant votre IEN de votre participation à une RIS... et au plus tard une semaine avant. Et ce, que vous ayez ou non une animation pédagogique le mercredi en question. Du Temps pour se rencontrer, du temps pour échanger. Chaque enseignant a « droit » à deux demi-journée par année scolaire. On peut choisir la réunion la plus proche de son école ou de son domicile. Il n’est pas nécessaire d’être syndiqué pour y participer… Élus et délégués du personnel, nous allons à la rencontre (...)

22 novembre 2012
STAGE de formation syndicale DIRECTION D’ECOLE ! Vendredi 25 janvier 2013 à Strasbourg. Direction d'école : quels enjeux pour l'avenir ?

31 octobre 2012
STAGE de Formation Syndicale : FAITES VOTRE DEMANDE D’ABSENCE A VOTRE IEN AVANT LE 7 NOVEMBRE 2012 ! « Se réapproprier le métier : explorer et questionner le lexique dans toutes les disciplines pour donner du sens à nos pratiques. », il aura lieu le vendredi 7 décembre 2012 à STRASBOURG

31 octobre 2012
Réunion d’Informations Syndicales spéciale débutants. Octobre 2012

2 octobre 2012
Journée de réflexion "Plus de maîtres que de classes" le mercredi 14 novembre 2012. Dans le cadre de notre campagne sur la transformation de l'école, et après la campagne « questionnaires », le SNUipp-FSU poursuit sa réflexion en associant les enseignants des écoles. Ainsi que l'a acté le dernier Conseil national de septembre, une journée nationale de réflexion qui permettra de passer du slogan « plus de maîtres que de classes » à la pratique est organisée : l'objectif est de rassembler des enseignants de toute la France pour réfléchir sur la mise en oeuvre de ce principe que le SNUipp-FSU (...)

10 septembre 2012
Courrier du SNUipp-FSU à propos du droit syndical. Septembre 2012 Sébastien Sihr, secrétaire général du SNUipp-FSU, s’adresse par courrier au ministre de l’Education Nationale, Vincent Peillon pour demander qu’une discussion soit ouverte sur le sujet du droit syndical et plus particulièrement au sujet des réunions d’informations syndicales. Lire le courrier ci-dessous

 
 

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